Общепринятый устав сотрудника МВД.

Общее положение.
1.1. Данный устав Дорожно-патрульной службы обязан соблюдать каждый сотрудник, независимо от его срока работы и должности.
1.2. За нарушение устава к сотруднику могут применяться различные санкции, начиная от устного предупреждения и заканчивая увольнением из организации, с последующим занесением его имени в черный список ДПС.
1.3. Незнание устава не освобождает Вас от ответственности. Каждый понесет наказание.
1.4 Запрещено выпрашивать звания.
1.5 Сотрудник обязан слушаться старших по званию.
1.6 Запрещено врать кому-либо.
1.7 Когда сотрудник в игре, желательно находится в программе Discord (Говорить не обязательно, хотя бы просто слушать)

Обязанности сотрудника Дорожно-патрульной службы.
2.1. Знать устав Дорожно-патрульной службы, Уголовный Кодекс Российской Федерации, Кодекс Российской Федерации о Административных Правонарушениях, владеть российским законодательством.
2.2. Быть эталоном правосудия среди гражданского населения, просвещать Дорожно-патрульную службу в лучшем свете.
2.3. Быть честным перед государством и законодательством.
2.4. Обеспечение безопасности жителям Российской Федерации в области дорожного движения.
2.5. Соблюдение субординации в формальной обстановке.
2.6. При первой просьбе гражданина Нижегородской области объяснить причину его ареста, сотрудник Дорожно-патрульной службы обязан сообщать преступнику/подозреваемому, в причине его задержания.
2.7. Беспрекословное выполнение указаний вышестоящего руководства.
2.7.1. Приказы не обсуждаются, но при этом они могут быть не выполнены только в случае, если приказ отдан не в здравом уме вышестоящего лица, приказ нарушает кодексы/законы Российской Федерации.
2.8.1. Сотрудник не должен принимать чью-либо сторону, Ваша задача: выслушать все стороны конфликта и найти решение (компромисс) данному разногласию.
2.9. Отзывчивость, посильная помощь гражданам область.
2.9.1. Любой сотрудник обязан услышать просьбу/жалобу граждан область, и оказать посильную помощь.
Запреты сотрудникам Дорожно-патрульной службы.
3.1. Запрещено нарушать Уголовный Кодекс Российской Федерации, совершать правонарушения, противоречить поставленному уставу Дорожно-патрульной службы.
3.2. Подвергать снижению репутации Дорожно-патрульную службу.
3.3. Лгать и клеветать старшему руководство Дорожно-патрульной службы.
3.4. Злоупотреблять служебными полномочиями и использовать их в личных целях.
3.5. Допускается стрельба в ноги, руки, и другие любые части тела, которые не понесли бы смерть человеку при задержании.
3.6. Контакт с лицами, подозреваемыми в преступных деяниях, либо преступниками. Исключение: только в интересах следствия.
3.7. Оскорблять, унижать честь гражданина, неподобающе сотруднику Дорожно-патрульной службы вести диалог.
3.8. Вступать в конфликт, споры, пререкание с руководящим составом Дорожно-патрульной службы.
3.9. Открывать огонь по безоружным. Исключение: уход от преследования.
3.10. Хранить/употреблять наркотические, психотропные вещества, а также алкогольные напитки рабочее время.
3.11. Запрещено в рабочее время, в рабочей форме посещать/принимать участие в мероприятиях (гонки/дерби/пейнтболл).
3.12 Сотруднику запрещено быть некомпетентным по отношению к своей деятельности.
3.13 Запрещено нарушать какие-либо правила сервера

Одежда сотрудника Дорожно-патрульной службы.
4.1 Сотрудник Дорожно-патрульной службы в рабочее время обязан соблюдать деловой стиль одежды.
4.2 Форма сотрудника должна быть по действующему Dress-cod'y

Руководящий состав Дорожно-патрульной службы.
Примечание: В руководящий состав входят:
- Начальник Дорожно-патрульной службы;
- Заместители начальника Дорожно-патрульной службы,
- Начальники отделов (Главы отделов);
- Заместители начальников отделов.
5.1 Приказ руководителя (начальника, главы отделов) - служебное требование руководителя, обращенное к подчиненным сотрудникам, об обязательном выполнении определенных действий, о соблюдении правил или об установлении порядка, положения.
5.2 Приказ должен соответствовать федеральным законам и приказам вышестоящих руководителей (начальников, главы отделов).
5.3 Приказ, отдаваемый руководителем (начальником, главы отделов), обязателен для исполнения подчиненными, за исключением заведомо незаконного приказа. При получении приказа, явно противоречащего закону, сотрудник обязан руководствоваться законом. При этом сотрудник обязан уведомить руководителя (начальника), отдавшего заведомо незаконный приказ, или вышестоящего руководителя (начальника) о неисполнении незаконного приказа.
5.4. Приказ может быть отдан в письменной или устной форме, в том числе посредством использования технических средств связи, одному подчиненному или группе подчиненных. Приказ, отданный в письменной форме, является основным распорядительным служебным документом (правовым актом), издаваемым руководителем (начальником) на правах единоначалия.
5.5 Прямыми руководителями (начальниками) сотрудника являются руководители (начальники), которым он подчинен по службе и отделу, в том числе временно.
5.6. Отдавая приказ, руководитель не должен допускать злоупотребления должностными полномочиями или их превышения.
5.7. Начальнику и главам отделов запрещается отдавать приказ, не имеющий отношения к выполнению подчиненными служебных обязанностей или направленный на нарушение законодательства Российской Федерации. Приказ формулируется ясно, четко и кратко, без употребления формулировок, допускающих различное толкование.
5.8. Руководитель (начальник, глава отдела) несет ответственность за отданный приказ и его последствия, за соответствие содержания приказа законодательству Российской Федерации и за непринятие мер по обеспечению его исполнения.
5.9 Отменить приказ имеет право только руководитель (начальник), его отдавший, или вышестоящий прямой руководитель (начальник).
5.10. Руководящий состав обязан следить за работой сотрудников, исправлять и обучать их при ошибках.
5.11. Каждый сотрудник руководящего состава должен иметь доказательства виновности всех пониженных либо уволенных ими (По их просьбе) сотрудников ДПС и вносить их в реестр применяемых санкций.

Рабочий день.
6.1 Рабочий день сотрудника Дорожно-патрульной службы круглосуточный (Посменно)
6.2 Обеденный перерыв сотрудника с 13:00 и до 14:00 | Перерыв: с 21:00 и до 22:00
6.3 Сотрудник может быть вызван в любое время на работу руководством, при чрезвычайных ситуациях.
6.4 Если Вы хотите отпроситься по каким-либо причинам с работы, уведомите старший состав.
6.5 Запрещено заниматься личными делами во время работы.
6.6 Запрещено не являться на работу без разрешения.
6.7 Сотрудникам ДПС запрещено спать рабочее время. Исключение: (AFK с ESC).

Правила использования рации.
7.1 Запрещено использовать рацию не по надобности.
7.2 Запрещены в рацию какие-либо невежества в какую-либо сторону (В том числе и мат), не соблюдение субординации.
7.3 Запрещено игнорировать требования в рацию.
7.4 В рацию запрещено что-либо продавать/покупать/рекламировать.
7.5 Запрещено обращаться в рацию департамента, при звании ниже Лейтенант (5)
7.6 Запрещен флуд в /r, /rb, а также /d и /db

Служебный транспорт.
8.1 Сотрудник обязан держать своё рабочее Т/С в исправности.
8.2 Запрещено брать рабочее Т/С без разрешения старших (не по рангу)
8.3 После рабочего дня сотрудник обязан вернуть рабочее Т/С на место.
8.4 Запрещено использовать рабочее Т/С в личных целях (В том числе и спец. сигналы)
8.5 Запрещено оставлять служебное авто в непригодном состоянии.

Пост сотрудника и патрулирование.
9.1 Патрулирование области строго запрещено в одиночном экипаже (Сотрудник обязан находится с напарником)
9.2 Запрещено патрулирование области без соблюдений правил ПДД
9.3 При нарушении правопорядка пресечение преступлений и административных правонарушений в области дорожного движения сотрудник Дорожно-патрульной службы обязан принять меры.
9.4 Сотрудник Дорожно-патрульной службы обязан докладывать о состоянии поста.
9.5 Сотрудники покидающие свой пост/патруль в рабочее время обязан спросить разрешение в рацию.
9.6 На посту разрешено стоять от 2 до 3 сотрудников.